About The Event

1-Tages-Seminar – Teamentwicklung mit dem Serious Gaming Ansatz trainieren

Wir wissen nicht, was Sie bereits ausprobiert haben. Aber wir wissen, unser Training ist anders – es ist spannender, es ist schneller, es ist intensiver. Und es wirkt!

Wir stülpen keine vorgefertigte Idee über, wir heben nicht ab, sondern arbeiten konkret mit Ihrem Team – an den Schwächen Einzelner und für ein so gut konstruiertes Miteinander, dass es aus den Köpfen der weltbesten Ingenieure stammen könnte. Und tatsächlich werden danach im Alltag ungeahnte Sphären erreichbar.

Das eintägige Seminar Teamentwicklung der Zukunft ist im Wesentlichen ein praktisches Training und greift mit dem Interlab-Ansatz auf das bewusste Wahrnehmen, Verändern und trainieren von Verhaltensmustern zurück. In kleinen Gruppen von 3-5 Personen trainieren Sie in Teams die gemeinsamen Herausforderungen einer fiktiven Weltraummission zu lösen.

In kurzen Sequenzen zwischen 10-30 Minuten lernen die Teilnehmer Ihr Verhalten zu reflektieren und konkrete Verhaltensmuster anzupassen. Im Laufe des Seminartages werden in mehreren Trainingssequenzen die reflektierten Kenntnisse in konkrete Handlungen umgesetzt.

Die Teilnehmer können so am konkreten tun erkennen, wie sich Verhaltensänderungen im Team auswirken und daraus Rückschlüsse auf Ihre tägliche Teamarbeit ziehen. Kein klassisches Training gibt in so kurzer Zeit konkrete Handlungsmöglichkeiten an die Hand.

INHALT

1. Grundlagen des Teamworks
   1. Aspekte von effizientem Teamwork
   2. Teamverhalten unter hohem Workload
   3. Methoden zur Effizienzsteigerung
   4. Resultatsverbesserung durch Verhaltensänderung
   5. Verteiltes Wissen
2. Teamwork in komplexen Situationen
   1. Prioritäten & Entscheidungsfindung
   2. Neue Person ins Team integrieren
   3. Effektive Koordination & Planung
3. Workload-Management
   1. Auswirkungen von Workload & Stress
   2. Erfolgreiche Gegenmassnahmen
4. Effektive Methoden der Zusammenarbeit
   1. Entwicklung und Anwendung von hocheffizienten und ergebnisorientierten Verhaltensweisen